|
. L: a% L: v" r* ]( _
中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构,收集汇总2022年第二季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息,形成“2022年第二季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”,现向社会公布。 " L/ U, D4 D3 v! S# u& p
前十位职业分别为营销员、快递员、车工、商品营业员、市场营销专业人员、餐厅服务员、保安员、家政服务员、电子产品制版工、保洁员。 1 S0 Q% f2 g. V7 l/ ~
点击可查看大图 : Q: a$ i/ B. i9 j
↓↓↓
0 b+ J5 B1 P7 `* H$ b 4 ~9 ]9 d% ?* ]% L; K' [% t
7 B4 ~2 n# e( R3 N1 J# _1 _
' h |5 _ n9 d+ w. z+ N5 M. ` - O$ V& i$ L0 \; ^- x( \
( f( N A. b3 p1 O 2 _4 W& t4 \( g. C
9 y a. x' x& f( _1 ~3 h# F7 z. O6 d
" T4 i% H$ x; Q% Q- U3 f. R
5 f( D8 |4 D. |4 A8 o7 T
6 f0 {0 F' t% \* E& [
) I" b1 l" {/ l7 ~
与2022年第一季度相比,招聘需求和求职人数持续回升,制造业缺工状况持续,电子信息产业缺工情况较为突出,“集成电路工程技术人员”“半导体芯片制造工”“电子仪器与电子测量工程技术人员”等职业新进排行,“半导体分立器件和集成电路装调工”“计算机网络工程技术人员”缺工程度加大,“电子产品制版工”进入排行“前十”,位列第9。 + A+ b- s2 o8 t! G" H
来源:新华网
" b1 f0 m& I& [+ p& t' h# U. D
您看了很久哦,登陆下吧!

|