10月20日,走进位于南海新区的山东威尔汉姆海洋装备科技有限公司生产车间,价值3000万元的深海双金属复合管正准备装车运往意大利塞班公司,将铺设在1500米至万米以下的石油开采海域。
8 O+ m/ [; e1 k) U4 R( [一批订单已经交付,新的订单还在赶制。董事长郭学文依旧对产品质量慎之又慎,和同事一起检查产品生产线,确保每一批订单都高质量完成。
9 c& L$ {2 @/ w+ B! _ . L& Q( b6 T2 a, q' I1 Q0 h- o3 _" b5 u
登录/注册后可看大图
8 `5 V8 L% d2 O0 I# |
: _4 V% B9 ^* J“除了塞班的订单,我们应该继续开拓新的国际市场。”“这批深海双金属复合管仍然要按照国际标准来完成,一点也不可以马虎。”……人群中,深眼眶高鼻梁的雷蒙德格外显眼。
+ M$ g6 o7 s) x% B) j) Y来自英国的雷蒙德是焊接领域的专家,已经在焊接领域工作了30多年,不仅服务过新加坡的国际公司,还曾在印度尼西亚成立公司服务东南亚市场,并成为国际标准化组织多个行业标准的内审员。& g. K& E z6 S; a# [" ?
t1 \7 z% u' ?3 ~5 W
如今,雷蒙德来到了南海新区,与世界领先企业共舞。谈及为什么选择威尔汉姆,雷蒙德说:“威尔汉姆世界领先,成长快,在这里更能实现我的价值。”而威尔汉姆又为何将橄榄枝抛向雷蒙德?郭学文回答说:“他从业时间长,资历深,一直奔走在各个国家的焊接市场,是我们开拓国际市场的急先锋。”
+ \' q2 u) `! V0 g; j7 g- P8 I( G6 `
国际人才与威尔汉姆的“惺惺相惜”,成就了企业的“国际专家团”。目前,威尔汉姆有来自新加坡、英国、马来西亚、菲律宾、土耳其等5个国家的10多名国际人才,人人都有自己的“看家本领”。比如,来自马来西亚的苏勇豪曾在世界著名企业德国EW公司担任质量总监,现在来到威尔汉姆为产品质量把关;精通团队管理的新加坡人陈业宏,在特殊材料和堆焊领域深耕30多年,被聘为威尔汉姆的CEO;来自菲律宾的Renatozai曾在塞班的阿联酋公司负责供应商产品的技术把关,现在为威尔汉姆的产品把控质量……一个个专业人才从五湖四海向威尔汉姆奔赴而来,促使着威尔汉姆从产品研发到市场销售的各个环节都与国际接轨。; i- v; D9 w+ z& [$ p* E/ s+ t5 N4 J7 {0 [
一个企业为何能引来10多名外国专家?郭学文自豪地说:“让国际化人才如约而至的,是威尔汉姆在国际上的超高影响力。”
) b( Y( \$ M) H, V' N就其拿手绝活堆焊技术来说,聚焦国内,威尔汉姆是目前国内唯一提供高档次堆焊技术的科技企业,是工信部、中海油研究总院等国内尖端深海采油树项目在堆焊方面的唯一参研单位。放眼世界,威尔汉姆是全球前三的专业堆焊公司,此前它的竞争对手Proclad、Cladtek,在国际市场“呼风唤雨”,如今,威尔汉姆不仅把他们堵在了国门之外,还成为许多世界顶级油气设备制造企业的唯一合作商。
2 _% P( N& x: O/ n; _
& W4 g* D3 h7 n7 C# m; l; P “我们来到南海新区后,在各方的帮助下,我们踏上了发展的新赛道,国际化人才团队的建立,会推动我们突破更多‘卡脖子’技术,相信我们在国际上名气会更高。”郭学文说。
) F/ l! B. e, G! N# `! l* {$ S! D) P- u: Q9 N; [( A1 M1 p2 V; V
走出国内市场向多国人才递出“橄榄枝”,到成为高水平国际人才的高地,威尔汉姆不断发出澎湃动能,为南海新区的高质量发展注入人才动力。同时,南海新区综合运用项目、平台、服务、人才等政策,不断突出企业创新主体地位,扶持威尔汉姆走专业化、精细化、特色化、创新化发展道路。
! j1 e0 b I8 n X
; G$ v0 s! J4 L该文章来源互联网,如有侵权请联系删除
# J+ g# a F3 {' Z查看原文:www.52ocean.cn |